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Saiu na Imprensa |
29/08/2011 |
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Oficialmente chegou a hora |
Foi lançada a campanha salarial. Mas não devemos esquecer de que sua construção é permanente, cotidiana, nunca para. Após o encerramento oficial de uma campanha, que se dá através da assinatura do acordo coletivo, inicia-se logo uma outra.
O que pode ser diferente? O que pode melhorar? Enfim, como podemos avançar em questões que favorecem a categoria bancária?
Nesse processo, cada sindicato, cada região retoma as discussões através de pesquisas, enquetes, assembleias, encontros e aprova as reivindicações que são levadas ao encontro nacional, onde são apresentadas ao coletivo e mais uma vez debatidas.
Infelizmente, algumas vezes, o que uma região aprova como importante, não passa na votação do encontro nacional, mas não devemos esmorecer e tocar o barco da melhor maneira possível.
Assim sendo, em que pese não termos tido aprovado o percentual de reajuste que gostaríamos, vamos à luta com todo nosso gás para garantirmos o índice aprovado entre outras reivindicações também muito importantes.
A partir de agora é trabalharmos a mobilização, fazermos reuniões nos locais de trabalho, conversarmos com a população, buscando a unidade necessária de ação para pressionarmos os banqueiros e vermos atendidas logo as reivindicações. Não caiamos no conto de que “uma crise econômica” não nos favorece. Basta ver os lucros obtidos por cada banco. Chega de queixo duro.
* Patrícia Ramos é diretora do Sindicato e funcionária do Santander |
| Fonte: seeb-BA |
| Link: http://www.bancariosbahia.org.br/index.php?menu=artigo&COD_ARTIGO=174 |
| Última atualização: 29/08/2011 às 10:01:00 |
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