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Na quinta-feira e na sexta-feira passadas, dias 7 e 8, o diretor de organização da AFBNB, Assis Araújo, cumpriu roteiro de visitas às agências do BNB em Itapipoca, Granja, Sobral, Tianguá e São Benedito. O diretor ficou perplexo com o cenário que encontrou nas unidades, de modo geral: agências lotadas, poucos funcionários, falta de estrutura mínima como espaços para arquivos, espaço físico pequeno, equipamentos quebrados, configurando um ambiente totalmente impróprio para o trabalho.

“As condições são precárias. É trabalho demais para gente de menos; os funcionários estão sobrecarregados e o Banco precisa tomar uma atitude diante disso, para resolver situações como essa. Não dá para continuar desse jeito!”, afirma Assis Araújo. E acrescentou: “É lamentável o tratamento dado às agências, sobretudo por serem as agências que apresentam os lucros. Esperamos que o novo presidente tenha outra visão acerca do assunto e dê o tratamento que os trabalhadores merecem”.

A carência de pessoal resulta no excesso de trabalho, com pessoas comissionadas trabalhando até 12 horas por dia, sem recebimento de hora extra. “Encontrei arquivos em cantinas, agências precisando de reformas, sem espaço para nada, prédios insalubres, precisando minimamente de pintura. A situação é preocupante”, afirmou.  Nessas reuniões o diretor conversou sobre ação institucional que vem sendo trabalhada pela AFBNB (aumento do capital, capilaridade, expectativas com o novo presidente, desempenho da área de desenvolvimento humano, semana de mobilização, campanha salarial etc).