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No próximo dia 13 de julho a diretoria da Associação dos Funcionários do BNB se reunirá pela primeira vez com o presidente do Banco, Jurandir Santiago. Será um momento de apresentar a entidade e contextualizar o presidente recém chegado das principais bandeiras de luta e anseios do funcionalismo.

Para embasar esse encontro e o documento que está sendo elaborado para ser entregue a Jurandir, a AFBNB tem intensificado o contato com seus associados, para levantar demandas que estes consideram prioritárias e sentir de perto quais as expectativas dos funcionários para essa gestão que se inicia.

Esta semana, diretores da Associação conversaram com funcionários lotados na agência Fortaleza Centro, de onde saiu a idéia de um questionário para sondagem dos principais problemas, bem como sugestões para superá-los. O questionário foi enviado ontem e está disponível no site (página principal).

Ontem, com esse mesmo objetivo, a presidenta Rita Josina, o diretor Assis Araújo e o conselheiro Fiscal José Frota de Medeiros estiveram no Passaré, ocasião em que conversaram com o funcionário Ivan Magalhães, do Ambiente de Operações Financeiras.

Foram abordados assuntos como a excessiva terceirização de trabalhos no Banco, a falta de critérios na seleção de terceirizados, crescimento desordenado da estrutura administrativa da Direção Geral, com um grande número de Ambientes criados nos últimos anos, pouca transparência na escolha de gestores, falta de planejamento sucessório, tendo em vista o grande número de aposentados, desconhecimento das diretrizes da nova administração etc.

A idéia da diretoria é estender a prática para outros funcionários que queiram opinar e debater pessoalmente questões relevantes sobre o Banco e a AFBNB. Hoje e amanhã Assis Araújo, diretor de organização da AFBNB, visita agências do BNB no interior do estado. Hoje, estará em Itapipoca e Sobral e amanhã em São Benedito, Tianguá e Granja. Além de uma maior aproximação com a base, outras ações estão sendo pensadas pela AFBNB no sentido de mobilizar os funcionários para as questões internas do BNB e estimular a reflexão e mudanças de rumos e atitudes por parte da alta administração do Banco.