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Notícias

  29/04/2010 

Superintendentes da Bahia, Ceará e Maranhão recebem dirigentes da AFBNB

Diretores da Associação dos Funcionários do BNB (AFBNB) foram recebidos esta semana pelos superintendentes estaduais do BNB no Ceará, Isidro Moraes de Siqueira, na Bahia, Nilo Meira Filho, e no Maranhão, Francisco José de Moraes Alves (Franzé). O objetivo foi discutir problemas apontados pelos funcionários nestes Estados, a partir da entrega formal das demandas coletadas nas visitas regionais às agências e na última reunião do Conselho de Representantes da entidade.

No Ceará, a reunião aconteceu na segunda-feira (26), com a participação do presidente da AFBNB, José Frota de Medeiros, do diretor de Comunicação e Cultura, Dorisval de Lima, e do representante da Associação na agência Fortaleza Centro, José Bernardino Carleial. Na ocasião, Medeiros ressaltou que a iniciativa visava a colaboração para uma boa gestão, para a correção de rumos. Dentre os problemas colocados estão a extrapolação da jornada sem o pagamento devido das horas extras e práticas de dano e assédio moral. “Fica o alerta para que estes problemas não se repitam e sejam coibidos”, afirmou o presidente da Associação.

O superintendente do Ceará destacou a importância da iniciativa da AFBNB com a intenção de contribuir para um melhor clima organizacional. “No entanto, não gosto de trabalhar com questões macro; preciso que sejam apontados problemas pontuais”, disse Isidro Siqueira. “A ideologia do medo ainda permanece no BNB. Acredito que esta nossa conversa seja um exercício salutar para a superação dos desvios que ainda existem”, apontou Medeiros.

Demandas da Bahia

Na terça-feira (27), o diretor de Acompanhamento das Entidades Coligadas da AFBNB, Geraldo Galindo, foi recebido pelo superintendente do BNB na Bahia, Nilo Meira, em Salvador, para fazer a entrega do documento. Os problemas principais elencados foram a extrapolação da jornada sem pagamento de horas-extras; cobrança de transparência nos critérios para concorrências e nos processos de centralização e migração GN Pronaf; utilização de funcionários terceirizados para realização de tarefas bancárias em algumas unidades; estrutura física precária na Central de Retaguarda; problemas de segurança em agências do interior.
 
O superintendente afirmou já ter tratado alguns dos pontos em reuniões anteriores com a própria AFBNB e Sindicato dos Bancários da Bahia e que tem disposição para dialogar sobre pendências e encaminhar resoluções que estejam ao seu alcance. Disse ainda que já está em curso a reestruturação da Central de Retaguarda, com a ampliação dos espaços no prédio da Agência Centro, e que vai averiguar as denúncias de terceirização das tarefas bancárias para tomar as medidas cabíveis. Nilo Meira se comprometeu ainda a se reunir novamente com a AFBNB para tratar formalmente sobre todos os itens citados no referido documento.

Agenda no Maranhão

Quarta-feira (28) foi a vez do superintendente estadual do BNB no Maranhão, Francisco José de Moraes Alves (Franzé) receber o diretor de Comunicação e Cultura da AFBNB, Dorisval de Lima. O diretor registrou que a entrega das demandas das unidades segue a política da AFBNB de dar vazão aos questionamentos, sugestões e críticas do funcionalismo. Dentre os problemas apontados, Dorisval destacou a extrapolação da jornada de trabalho e a falta de estrutura das agências.

Por sua vez, o superintendente informou que levará as demandas em consideração em suas abordagens junto ao Banco e às equipes. “Ele ressaltou que muitas das questões colocadas decorrem da estrutura do Banco como um todo. Disse ainda que considera importante o papel cumprido pela AFBNB, coerente à sua história, e que estará sempre aberto à discussão”, informa Dorisval de Lima. “De nossa parte, reiteramos o pedido de solução dos problemas”.

Em sua estada no Maranhão, o diretor se reuniu ainda com funcionários da agência São Luís Centro e Renascença, da Unidade de Recuperação de Crédito (URC) e da Central de Retaguarda Operacional (CRO). Dentre os temas tratados estão a revisão do plano de cargos, implantação do plano de funções em comissão, solução do passivo trabalhista e as questões que envolvem os planos BD e CV da caixa de previdência (Capef). Destaque para a falta de condições de trabalho, base tecnológica e estrutura das agências, que já não comportam o volume de atendimento com o incremento das carteiras e operações.
Fonte: AFBNB
Última atualização: 29/04/2010 às 18:07:00
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