Dar boas vindas aos novos funcionários e apresentar o trabalho, as bandeiras e a história de quase 29 anos da Associação dos Funcionários do BNB (AFBNB), bem como falar dos desafios postos e que estão por vir no Banco do Nordeste do Brasil. Com esse objetivo, a AFBNB participou ontem (16) no Passaré (Fortaleza) de seminário de integração de novos funcionários. Representaram a entidade a presidenta Rita Josina Feitosa, os diretores Assis Araújo, Dorisval de Lima e o conselheiro fiscal Gildomar Marinho.
Rita Josina destacou o esforço da Associação e de cada um dos presentes para que aquele momento ocorresse, ou seja, que fossem convocados pelo Banco, reforçando a importância de trabalhadores qualificados no BNB diante da demanda por mão de obra no Banco ainda presente nas unidades.
Os diretores ratificaram o papel das entidades representativas e seu fortalecimento, que se dá por meio da filiação e do envolvimento permanente no dia a dia dessas entidades, informando as diferenças de atribuições entre sindicatos e Associação, e suas ações conjuntas. Sob esse aspecto, enfatizaram que os sindicatos atuam em nível estadual/regional, conforme sua abrangência e para toda a categoria bancária, enquanto que a Associação é de abrangência nacional do BNB, atuando além das relações de trabalho, também fortemente nas questões de caráter institucionais, como por exemplo, o fortalecimento do Banco do Nordeste etc.
As bandeiras de luta da AFBNB foram abordadas, com destaque para a isonomia de tratamento, a luta pela dignidade previdenciária, Plano de Cargos, Dignidade Previdenciária e de Saúde, combate ao assédio moral e trabalho gratuito. Foram ratificadas as ações institucionais pelo fortalecimento do BNB, a exemplo da luta junto aos órgãos em Brasília, que resultou na autorização do aporte de R$ 4 bilhões ao capital social do Banco. Neste aspecto, enfatizaram que cabe também à gestão do BNB, a luta pela efetivação desta conquista, haja vista a Instituição sempre precisar de recursos, já que os existentes no Nordeste estão aquém das demandas da Região e de toda a área de atuação do Banco. Para a Associação, enquanto persistirem desigualdades entre as regiões e dentro do próprio Nordeste, todo recurso que possa ser aplicado ao desenvolvimento é bem vindo, e mais, deve ser buscado junto ao Governo Federal – como procede a AFBNB.
Os diretores relataram a temeridade que representa as medidas retaliadoras por parte da gestão do Banco à entidade, como por exemplo, o corte da liberação dos diretores e das consignações da contribuição dos Associados em folha de pagamento. Isto porque tal postura fragiliza a ação da AFBNB tanto no tocante à organização dos trabalhadores quanto à luta pelo fortalecimento do Banco que tem sido a marca da Associação ao longo de sua história.
Rita Josina ressaltou que toda ação feita pela AFBNB é no sentido de somar esforços e buscar novas conquistas para os trabalhadores, o BNB e a própria região. “Nossa intenção é corrigir rumos no BNB, sempre nos norteando pelo seu diferencial de instituição promotora de desenvolvimento e sempre fazendo um trabalho comprometido com a base cujos impactos sejam positivos na vida de todos”.
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