A presidenta da AFBNB, Rita Josina Feitosa da Silva, esteve nos dias 20 e 21 de março cumprindo agenda de visitas e reuniões nas unidades do BNB - agências de Itapipoca, Sobral, Viçosa e Tianguá (CE) e Piripiri (PI).
Na pauta foram destacadas questões de importância para o fortalecimento do Banco bem como referentes a condições de trabalho, funcionamento das agências, e ainda as que estão afligindo os trabalhadores, como os problemas da CAMED, CAPEF, banco de sucessão, PID, PCR, falta de isonomia de tratamento.
Em quase todas as unidades, a ineficiência dos sistemas operacionais e do ponto eletrônico e a falta de pessoal para atender à demanda – mesmo naquelas agências com quadro completo - foram abordados pelos funcionários como entraves para o bom desempenho das atividades. Há algumas unidades com carência visível de pessoal sem que haja informações precisas por parte do Banco quanto ao respectivo suprimento; há casos de funções vagas que estão em substituição há bastante tempo, e há também a falta do imediato suprimento nos casos de transferências. Em algumas unidades, a infraestrutura encontra-se bastante comprometida, falta espaço adequado, o ambiente chega a ser insalubre, o que gera desmotivação nos trabalhadores.
Para a AFBNB é no mínimo uma situação de desrespeito da administração para com o trabalhador submetê-lo a condições inadequadas para a realização de suas atividades, além da extrapolação da jornada de trabalho. Também é desrespeitosa a ausência de uma política de recursos humanos que proporcione ao trabalhador condições de concorrência transparente e justa, adequado serviço de saúde, oportunidades de capacitação e valorização do serviço realizado pelas agências.
Durante as visitas, Rita Josina dialogou com a base apresentando as pautas encaminhadas pela AFBNB e as lutas a serem travadas, relembrando a campanha “Aja Positivo” que elencou os diversos temas referentes ao Banco e aos trabalhadores. Também reforçou que a Associação tem acompanhado a realidade das agências e deu ênfase às ações jurídicas como instrumento a mais de pressão para que o Banco resolva seus problemas, citando a ação do acúmulo de cargos, a ação contra a CAMED e a CAPEF.
Tendo em vista a proximidade da 45ª RCR, Rita destacou a importância do evento enquanto debate e deliberação de ações da AFBNB, orientando que as demandas sejam discutidas internamente e sociabilizadas para que os representantes das unidades possam levá-las para a reunião que acontecerá em Natal(RN) nos dias 4 e 5 de abril.
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