A Caixa realizou em 2012 concurso público para cadastro reserva. Mas, agora, passados quase dois anos, a instituição financeira pegou todo mundo de surpresa ao lançar, em novembro, edital para contratação de 300 terceirizados para o cargo de recepcionista, simplesmente ignorando os aprovados.
O mais grave é que as atribuições que constam no documento são idênticas as realizadas pelo técnico bancário. Portanto, a atitude é ilegal e o Sindicato da Bahia já fez denúncia ao MPT (Ministério Público do Trabalho), seção Bahia, para impedir a contratação e garantir o cumprimento da lei, com a posse dos aprovados no concurso público.
O vice-presidente do SBBA, Augusto Vasconcelos, informa que a Caixa é o único banco que tem contratado, até o fim deste mês chegará a 7 mil novos empregados. No entanto, o número está muito abaixo do necessário, já que a demanda tem crescido muito.
Os problemas nas agências são constantes. As unidades vivem cheias e os bancários sobrecarregados. Por isso, a necessidade urgente em intensificar a convocação dos aprovados no concurso.
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13/12/2013
