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Notícias

  18/03/2013 

AFBNB reitera posicionamento contrário à terceirização dos escritórios de fiscalização no BNB

Está causando mal estar entre funcionários do Banco e aprovados no último concurso a contratação de empresas para realizarem atividades de fiscalização, conforme descrito no Manual de Procedimentos-Operações de Crédito do BNB (versão de 25/02/2013): O Banco poderá utilizar nas atividades de avaliação de bens, vistorias de empreendimentos, crítica de orçamentos, emissão de pareceres técnicos, diagnósticos, análise de viabilidade técnica e demais serviços correlatos, para operações realizadas com agentes produtivos, as empresas de prestação de serviços de engenharia, ou arquitetura ou agronomia, credenciadas para este fim. Sendo permitido o uso dessa sistemática para as atividades de avaliação de bens, critica de orçamento e vistorias, quando respectivamente o valor declarado do bem, o valor do orçamento e o valor da proposta e/ou operação sejam até R$ 1.800.000,00”.

Trata-se inegavelmente de um processo de terceirização clássica, com repasse de serviços essenciais, peculiares ao Banco no aspecto operacional, a empresa privada, enquanto há concursados aprovados nessas áreas a serem convocados.

A AFBNB é contrária a esse processo de terceirização, bem como a outros que acontecem no Banco em áreas estratégicas como a jurídica e de comunicação. Medidas como essa enfraquecem a instituição e geram um clima de insatisfação entre seus trabalhadores, que podem se sentir desvalorizados e desmotivados.

Se a justificativa do Banco é a "urgência" na aplicação dos serviços, então que assim seja tratado pelo BNB: como algo emergencial e provisório. Para tanto, o Banco deve elaborar um plano, com definições e prazos estabelecidos que contemplem a imediata convocação dos técnicos aprovados para as diversas áreas envolvidas; do contrário, o provisório pode se tornar permanente, o que não é bom para a instituição.

É preciso e urgente, portanto, que o Banco aja no sentido de restabelecer a cultura interna sobre a peculiaridade dos serviços de campo, com permanente processo de formação dos funcionários e suporte adequado ao bom desempenho das atividades (equipamentos, instalações, tecnologia, pessoal bem como o próprio custeio dos funcionários etc).

Diante desse problema e buscando contribuir para uma resolução que não prejudique o Banco, tampouco seus trabalhadores, é que a AFBNB enviou hoje ofício ao presidente do Banco externando a preocupação e solicitando informações quanto ao cronograma de convocação dos aprovados para suprir a demanda de mão de obra de forma a dispensar a terceirização dos referidos serviços.

 

 

Fonte: AFBNB
Última atualização: 18/03/2013 às 17:40:06
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Comentários

Enviado por Carlos Alberto de Oliveira em 27/03/2013 às 11:35:02
Todo posicionamento contrário a terceirização, sempre será bem vinda. Muitas contratações de Empresas pelo Serviço Público, vão contra-mão, pelo que determina a proibição pela Constituição Federal. In loco, é uma mão de obra barata, que atrasa completamente o desenvolvimento sustentável de uma Empresa. Isso no BNB, se transformou ao longo dos dos anos, um compromisso para com Empresas, que oferecem seus serviços de forma barata, tornado-se estes mesmos serviços, prejudicial ao interesse, desenvolvimentista, do BNB, principalmente aos recém -concursados, que o BNB, transfere aos terceirizados, atividades afim, que são responsabilidade, dentro da lei, desenvolvidas pelos concursados, gerando afora, uma gama de serviços, conforme a enquete ao lado, que geram proposta de operação de até R$ 1.800.000,00, sendo isto um verdadeiro absurdo. Este, é o meu posicionamento. Carlos Alberto de Oliveira. Comissão dos Demitidos do BNB.
Enviado por vilton em 22/03/2013 às 17:55:33
A AFBNB está do nosso lado ! valeu ! Alerto a todos que o que está havendo no BNB e tem de acabar é a terceirização ilícita que viola frontalmente a CF de 1.988. Gostaria de solicitar que fosse feito uma matéria demonstrando quantas demandas judiciais o BNB esté enfrentando !!!
Enviado por Joel Câmara em 22/03/2013 às 17:04:18
Infelizmente deve ser mais rentável para o BNB terceirizar essas atividades através de empresas que com certeza possuem identidades do próprio banco, como é o caso do INEC que foi formado pelos próprios funcionários do BNB (INCOMPREENSÍVEL). A questão é que o banco poderia fazer isso até não querer mais, porém se era pra continuar desmantelado, para quê fizeram esse bendito concurso para ATA? Era melhor continuarem terceirizando sem fazer o concurso. Mas já que fizeram, pelo menos respeitem as pessoas que se sacrificaram e fizeram das tripas coração para passar nesse concurso como ATA. Sinceramente não sei por que o BNB desrespeita tanto seus possíveis futuros funcionários. Situação altamente complicada!
Enviado por Edney Figueiredo em 21/03/2013 às 16:58:27
Impressionante esse tipo de coisa ainda acontecer no brasil, como é possivel termos tecnicos e agronomos aprovados em concurso publico realizado de forma legitima e vemos o BNB terceirizar atividades que seria destes profissionais e o pior de tudo que que ve-se agricultores querendo financiar seus projetos e encaminham estes para o BNB que leva de 2 a 3 meses para dar uma resposta pois coloca para analisar os projetos pessoas sem qualquer formação a Area e que ja tem diversas atividades dentro do banco, alem disso acontece como mostrou recentemente projetos onde há desvio de objeto, projetos inconsistentes a a grande inadimplência. PARABÉNS A AFBNB por esta iniciativa. é um absurdo o banco falar que usa para seus projetos planilhas autocalculaveis, estas podem ser utilizada de forma a ter um projeto inviavel ficar viavel se nao for olhada por um técnico da area.
Enviado por Lidinéia em 20/03/2013 às 16:14:29
Muito boa essa matéria rejeitando tanta terceirização no banco do nordeste.Espero que Ari joel tome uma postura quanto a isso.Parabéns a vocês pela bela matéria;estamos com vocês da afbnb e esperamos que esse assunto não fique no esquecimento.
Enviado por Sérgio Vilela em 20/03/2013 às 14:14:00
O próprio BNB admitiu que há vagas para analistas técnico - ATA de acordo do a NUP. 905000053201327 do e-SIC.
Enviado por Fabio Junqueira em 19/03/2013 às 21:58:17
É lastimavel o destrato com a boa fé de pessoas, em instituições, que parecem ser tão idoneas e que prestam um honroso trabalho ao desenvolvimento do Brasil.
Enviado por Ariana em 19/03/2013 às 16:25:18
É chocante ler esta matéria e perceber a criticidade da situação... Ficamos nós, concursados, mendigando uma vaga que é nossa por direito, enquanto a instituição fica terceirizando nossas vagas "embaixo de nossas barbas"... Quando questionamos ao banco sobre a perspectivas de convocações para nosso cargo (ATA), temos como resposta que não há necessidade de nossa mão de obra, uma vez que, segundo quem responde pelo banco, o quantitativo atual é suficiente para a demanda de trabalho... Falo em meu nome e acredito que em nome da maioria, que este concurso, até o presente momento, se mostrou uma grande decepção, pois é incompreensível que não tenha ocorrido nenhuma convocação com quase 3 anos da homologação do certame...
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