Na Plenária Final da Reunião do Conselho, os representantes consolidam propostas para a atuação do Governo Federal, do Banco do Nordeste e da AFBNB - sem esquecer de sua missão enquanto representante de base. Confira algumas das propostas aprovadas para a construção de um Nordeste melhor e um BNB fortalecido:
Infra-estrutura
- Cobrar, da Direção do Banco, ações que busquem a simplificação e agilização de processos;
- Cobrar do BNB a instalação de sistema de segurança nas agências.
- Buscar fontes de recursos, distintos do FNE, inclusive junto a organismos internacionais;
- Cobrar da Direção do BNB a implantação de novas agências;
- Reestruturar as centrais operacionais (CENOPs).
Desenvolvimento Humano
- Garantir ampla isonomia, inclusive salarial, entre todos os funcionários.
- Buscar o retorno do diretor representante eleito pelos funcionários do Banco.
- Criar um sistema específico para dar transparência aos vários processos de seleção, com discussão e definição dos critérios adotados.
- Rediscutir a metodologia de trabalho dos Agentes de Desenvolvimento, para o fortalecimento do Programa.
- Criar uma Ouvidoria na área de desenvolvimento humano para acompanhamento das demandas funcionais.
- Pressionar a Direção do BNB, da CAPEF e o governo federal para a implantação do novo plano de previdência para os novos funcionários e “descapefados”;
- Revisar os valores praticados no PCR e no Plano de Funções em Comissão.
- Divulgar imediatamente o Plano de Funções para a base, permitindo discussões.
- Valorizar a função de caixa executivo, com equiparação salarial a outros bancos federais, contemplação de adicional de insalubridade, criação de um fundo de riscos e treinamentos internos.
- Implementar um ponto eletrônico que garanta o trava-mento do computador ao término da jornada de trabalho.
- Exigir a exclusão do Banco de Horas do modelo do ponto eletrônico.
Ação político-institucional
- Criar, junto à sociedade civil organizada, instrumentos de avaliação dos impactos gerados a partir da atuação do BNB na região;
- Fortalecer o Agroamigo e aumentar a participação das instituições parceiras no acompanhamento das operações do PRONAF.
- Lançar um amplo programa de responsabilidade sócio-ambiental no BNB.
Atuação da AFBNB
- Criar um grupo de trabalho permanente para acompanhar o processo da Reforma Tributária.
- Intensificar a campanha contra o Assédio Moral e a Extrapolação da Jornada de Trabalho.
- Intensificar a luta pelo aumento do capital social do BNB.
- Formular um curso de formação política, priorizando os representantes e seus suplentes.
- Elaborar “Carta do Recife”, em defesa de um modelo de financiamento regional com objetivos e instrumentos múltiplos consubstanciados em instituições fortes de cunho regional, afirmando a importância de bancos regionais de desenvolvimento, como o BNB e o BASA.
- Exigir a participação de todos os sindicatos da área de atuação do BNB na perspectiva de construir uma Comissão Nacional dos Funcionários (CNFBNB) ampla, democrática e combativa.
Ações para os representantes
- Realizar reunião de contextualização da 33ª RCR na unidade.
- Realizar reuniões para discutir vídeos e documentos repassados pela AFBNB.
- Intensificar o processo de filiação de funcionários à AFBNB.
- Encaminhar a campanha contra o trabalho gratuito e o assédio moral no BNB.
- Manter canal permanente com a diretoria da AFBNB.
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